资本控制舆论(资本掌握舆论)

阿里女员工的事情,大家都知道了。

但是如今风向的转变,可能是大家没有预见到的。

资本控制舆论(资本掌握舆论)

在中国网络舆论场上,最大的着力点,大家都知道,是微博。

微博尽管很多人吐槽,但是依然是绝大部分人获取信息,尤其是及时性信息(对应的是分析性信息)的主要阵地。

而微博的第二大股东,就是阿里。

所以我们可以看到,事情发酵的黄金24小时之内,微博上相关事件的信息,从最开始的完全压制,到后面的热搜词条「阿里巴巴」,再到后面的「破冰文化」。

没有任何一个,和强奸猥亵案件相关,更没有任何的内容,和阿里管理层在从7月28日到8月5日之间的推诿、搪塞、打压女员工相关。

当资本拥有了喉舌以后,大家看到的信息,都不再是真实的;舆情的引导,变成了弹指之间就可以完成的小操作。

如果不知道这事儿的人,看到微博的热搜,甚至还会以为是阿里巴巴又有新的促销活动了。

而看到破冰文化,也是一个现代企业共有的顽疾,而不会联想到阿里女员工的遭遇。

资本控制舆论(资本掌握舆论)

甚至,在知乎、今日头条、豆瓣等已经把事情吵到如火如荼的时候,我们在微博看到的,是这个。

仿佛阿里员工拧成了一股绳,要对不公平的事件作斗争一样。

阿里的员工有多少?

25万5702人,仅仅是6000人发声音而已。

而所谓的联合倡议,也仅仅是拉了一个叫做“勇敢牛牛帮助小组”的群而已,从群里面人数的就说有6000人仿佛正式的做出了有约束效益的声明。

所以你看,对于资本来说,掌握了喉舌以后,只要有点「好事」,都能给你做成「大事」。

资本控制舆论(资本掌握舆论)

终于,在汹涌的民间舆论下,阿里顶不住了,对涉事的员工进行了处理。

但是,哪怕是在所谓的「道歉和反省」里面,依然是在不断地夹杂私货。

例如阿里首席人力资源官受到记过处分。

这不是体制内的游戏,记过算什么?

而阿里公开的处理结果里面写着:理性多了,感性少了。

所谓的理性是什么?

是对下属发生了严重的违法违纪事件,选择包庇,这就是理性么?

大家知道阿里管理层强压事件长达一个星期,真正想要做的是什么么?

祸水东引。

资本控制舆论(资本掌握舆论)

事情发生以后,强奸女下属的上司选择了跳槽,而且通过了一面,而整个阿里体系的领导层知道这件事情,就是希望跳槽尽快完成以后,好进行切割。

到时候就是字节员工涉嫌强奸阿里女员工了。

资本控制舆论(资本掌握舆论)

而阿里巴巴董事局主席兼CEO张勇在阿里内部网站发帖,用震惊、气愤、羞愧,表达对阿里一员工涉嫌侵犯女同事事件的感受。

字里行间没有看到对受害者有任何的关怀,反而都是对高管公关的责骂。

震惊——为什么这个事情能发生在阿里饭堂,没人去阻止她??

气愤——为什么这个事情公关部门不去处理,为什么会有舆论压不下来?

羞愧——为什么这个事情7月27号到8月7号都还没处理好?

当然这些都还仅仅是小细节,如今,资金充沛的阿里公关部门,已经开始攻陷主流媒体了。

例如把强奸猥亵描写成「和女同事在酒醉状态下有过度亲密行为」

资本控制舆论(资本掌握舆论)

掌控喉舌的能力,只能是属于政府,而如今,资本已经可以控制我们看到什么,我们想什么,我们说什么了。

版权声明:本站部分文章来源或改编自互联网及其他公众平台,主要目的在于分享信息,版权归原作者所有,内容仅供读者参考,如有侵权请联系我们,如若转载,请注明出处:https://www.srwlyx.com/c/286544.html

发表评论

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注